一是领导高度重视。重新调整充实了领导小组,配强配齐了工作人员。对每项宣传思想工作都提出明确、严格的要求，做到从上到下全员重视。

    二是制定实施方案。结合全镇实际，提出了2012年的工作任务和目标，并制定了切实可行的实施方案，使宣传思想工作的开展有章可循。

    三是量化分解任务。将宣传思想工作任务分解到各单位，责任到人，并列入岗位目标责任制考核。如文明村镇创建，宣传信息的发布和传达，舆情信息写作等，都有明确的责任人负责完成。

    四是完善奖励机制。制定完善了宣传思想工作奖励机制，奖惩到个人，实行一季度一汇总、一通报、一兑现，严格奖惩，不折不扣地执行，带动工作积极性。【文/刘兵  审核/焦婧】